تم إلغاء نظام الكفيل لهذه المهن في السعودية | قرار سار للمقيمين

كتب بواسطة: زهرة بدر | نشر في

يبحث الكثير من الناس في المملكة العربية السعودية عن حقيقة قرار إلغاء نظام الكفيل لبعض المهن في السعودية، وسوف نوضح من خلال هذا المقال عن قرار إلغاء نظام الكفيل لبعض المهن في المملكة العربية السعودية.

تم إلغاء نظام الكفيل لهذه المهن في السعودية

فقد حددت المملكة العربية السعودية عن بعض من المهن التي تم إلغاء الكفيل بها، وسوف نوضح ذلك فيما يلي:
إقرأ ايضاً:الهلال على صفيح ساخن.. فهد بن نافل يقترب من التجديد ورحيل مرتقب لإداري بارز يهز أروقة النادي هل منطقتك من بينهم؟! 10 مناطق سعودية تحت الإنذار الأصفر بسبب اضطراب الحالة الجوية

العمل من الأعمال اليدوية والورش والمقاولات.
المهندسين في مختلف التخصصات مثل الإنشاء والمدني والكهرباء والميكانيكا.
العمل الطبي والتمريض.
القرار السكرتارية التنفيذية.
المديرون في مجالات المبيعات والحسابات والتنفيذيين وإدارة الشؤون الإدارية.

مميزات إلغاء الكفالة

حددت المملكة العربية السعودية عن مميزات إلغاء الكفالة، وسوف نوضح بعض من تلك المميزات فيما يلي:

يسهم القرار في خلق بيئة منافسة بين المواطنين مما يعمل على تعزيز الإنتاج المحلي.
يسمح للوافد بالبحث عن عمل مناسب دون تحكم أحد في اختياره وتحديد مجاله المهني.
يقلل القرار من ارتباط الوافد بالكفيل مما يعمل على تعزيز التفاهم والاحترام بين الطرفين.
يعمل القرار على تقليل الفوارق بين الوافدين والمواطنين في شروط العقد.
يساهم في بناء علاقات جيدة ومستدامة بين الوافد وجهة العمل.

شروط استفادة العامل من الخدمة

هناك بعض من الشروط التى يمكن للعامل أن يستفاد منها، وسوف نضوح ذلك فيما يلي:

يجب على العامل تقديم إشعار لصاحب العمل من خلال الموقع الإلكتروني قبل 90 يوماً من الانتقال أو عند إنهاء العلاقة التعاقدية.
يجب أن يكمل العامل الوافد 12 شهراً لدى صاحب العمل الحالي منذ دخوله للمملكة العربية السعودية.
يجب أن يكون العامل ضمن العمالة المهنية الوافدة الخاضعة لنظام العمل.

وفي الختام لقد أوضحنا من خلال هذا المقال عن قرار إلغاء نظام الكفيل لهذه المهن في المملكة العربية السعودية، كما أوضحنا بعض من المميزات التي تمتاز بها قرار إلغاء الكفالة، وأيضاً أوضحنا عن بعض من الشروط التي يجب كل عامل القيام بها من أجل الاستفادة من تلك الخدمة.

اقرأ ايضاً