"لين" تخطو خطوة نوعية .... "بيان" أول موظفة ذكاء اصطناعي تعزز بيئة العمل!
أعلنت شركة "لين" لخدمات الأعمال، إحدى شركات صندوق الاستثمارات العامة والرائدة في تطوير الحلول الصحية الرقمية، عن توظيف أول موظفة ذكاء اصطناعي داخل بيئة عملها، تحت اسم "بيان".
وتأتي هذه الخطوة في إطار استراتيجية الشركة لتعزيز التحول الرقمي ودمج تقنيات الذكاء الاصطناعي بصورة عملية في العمليات اليومية، بهدف تحسين جودة وكفاءة التواصل الداخلي ودعم فرق العمل بشكل فعّال.
إقرأ ايضاً:تعديل مفاجئ يغيّر خريطة حافلات الرياض.. ماذا يحدث في حي لبن؟استجابة للركاب.. "حافلات الرياض" تعيد هيكلة مسارات الغرب لخدمة أفضل
تعمل "بيان" كموظفة رقمية متخصصة في تسهيل تدفق المعلومات وتقديم الدعم الفوري للموظفين، مما يسهم في تبسيط المهام وتقليل التكرار وتحسين وضوح التوجيهات داخل الشركة.
وتمتاز هذه المبادرة بأنها ليست مجرد تطبيق تقني، بل تُعتبر عنصرًا تكامليًا ضمن بيئة العمل، حيث تساعد في رفع سرعة اتخاذ القرارات وتقليل الأعمال الروتينية، مما يمنح الفرق فرصة أكبر للتركيز على الابتكار والتخطيط.
وأوضح المهندس مهند الرشيد، الرئيس التنفيذي لشركة "لين"، أن توظيف "بيان" يعكس فلسفة الشركة في دمج الذكاء الاصطناعي ضمن فرق العمل كأداة تمكين وليست بديلًا عن العنصر البشري، مضيفًا أن الهدف هو بناء بيئة عمل أكثر وضوحًا وفعالية، وتمكين الموظفين من تحقيق نتائج أفضل من خلال أدوات ذكية تسهل مهامهم اليومية.
وأضاف أن "بيان" تعد نقطة انطلاق نحو توسيع نطاق توظيف الموظفين الرقميين الذين سيكون لهم دور متزايد في دعم العمليات وتحليل البيانات والتفاعل الذكي مع الموظفين.
ويتم تطوير "بيان" بشكل مستمر لتوسيع مهامها المستقبلية، حيث من المتوقع أن تشمل خدمات استباقية تساعد في دعم المحتوى وتحليل احتياجات الفرق بشكل دقيق، الأمر الذي يعزز من تجربة العمل المرنة والمتكاملة داخل الشركة.
وتعكس هذه الخطوة رؤية "لين" في الاستثمار المستدام في تقنيات الذكاء الاصطناعي كجزء أساسي من استراتيجية الابتكار والتحول الرقمي، بما يتماشى مع أهداف رؤية المملكة 2030.
كما تأتي هذه المبادرة في سياق أوسع يدعم توجه المملكة العربية السعودية للارتقاء بقطاع الصحة والخدمات الرقمية، وجعلها من الدول الرائدة في توظيف تقنيات الذكاء الاصطناعي لتعزيز كفاءة القطاعات الحيوية.
ويُتوقع أن تلعب "بيان" دورًا مهمًا في رفع كفاءة العمل داخل "لين"، كما أنها تمثل بداية مرحلة جديدة في دمج موظفين افتراضيين متعددين سيساهمون في مختلف الإدارات، بهدف أداء مهام متنوعة تشمل تحسين عمليات التواصل، وتحليل البيانات، ودعم اتخاذ القرار بشكل ذكي.
وتسعى "لين" من خلال هذه الخطوة إلى خلق حلول ذكاء اصطناعي قابلة للتخصيص، يمكن تقديمها للجهات المختلفة وفقًا لاحتياجاتها التشغيلية، مما يعزز من قدراتها الرقمية ويُسهل بناء بيئات عمل أكثر مرونة وكفاءة، ويشكل هذا التوجه جزءًا من مساعي الشركة المستمرة لتطوير بيئة عمل حديثة ترتكز على التكامل بين الإنسان والتقنية، ودعم التحول المؤسسي الشامل في المملكة.
بهذا الشكل، تُثبت "لين" التزامها بتبني أحدث التقنيات الذكية، وتقديم نماذج عمل مستقبلية ترتكز على الابتكار والاستدامة، مما يعزز مكانتها كشركة رائدة في مجال الخدمات الصحية الرقمية، ويجعلها في طليعة المؤسسات التي تواكب التطور التقني بما يخدم أهداف التنمية الوطنية والرؤية المستقبلية للمملكة.