هل مكافأة تمهير تؤثر على صرف استحقاق المستفيد في نظام التأمينات الاجتماعية السعودية

كتب بواسطة: حكيم الحاج | نشر في

تحرص المؤسسة العامة للتأمينات الاحتماعية السعودية كل الحرص على إيصال الخدمات المقدمة من قبلها إلى كل مواطن سعودي في يسر وسهولة؛لذاأصدرت المؤسسة العامة للتأمينات الاحتماعية السعودية توضيحًا بخصوص المستفيدين الذين يحصلون على مكافأة تمهير.

وقالت عبر حسابها في موقع “تويتر” ردًا على استفسار بهذا الخصوص”” :”مكافأة تمهير لاتؤثر على صرف استحقاق المستفيد في نظام التأمينات الاجتماعية”.
إقرأ ايضاً:الهلال على صفيح ساخن.. فهد بن نافل يقترب من التجديد ورحيل مرتقب لإداري بارز يهز أروقة النادي هل منطقتك من بينهم؟! 10 مناطق سعودية تحت الإنذار الأصفر بسبب اضطراب الحالة الجوية

ومن الجدير بالذكر أن برنامج تمهيرتتيح الخدمة التدريب على رأس العمل بشكل خاص لتطوير مهارات خريجي الجامعات والمعاهد والكليات السعودية والأجنبية.

وتشمل الخدمة حديثي التخرج أو ممن سبق لهم العمل؛ بهدف تدريبهم في المؤسسات الحكومية والشركات المتميزة في القطاع الخاص لإكسابهم الخبرات والمهارات اللازمة لإعدادهم وتهيئتهم للمشاركة في سوق العمل.

ويمنح البرنامج مكافأة مالية تبلغ 3000 ريال شهريًا للمتدرب لحملة البكالوريوس فأعلى، ومكافأه مالية تبلغ 2000 ريال شهرًي للمتدرب لحملة الدبلومات الفنية والصحية والإدارية، يقدمها صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” للمتدرب.

اقرأ ايضاً